试用期最长不得超过一年吗

发布时间：2024-04-03 21:52
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劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过一年

【答案】：× 本题考查劳动合同法根据劳动合同法的规定，试用期的约定为三个月以上不满一年的为不超过1个月;一年以上不满三年的，试用期不超过2个月;三年以上，试...

劳动法试用期最长不超过多少时间

试用期最长不能超过六个月。根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过...

劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过多

试用期最长不得超过六个月，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；固定期限三年以上...

试用期最长不超过几个月

试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

什么情况下试用期可以是一年?劳动法规定的最长试用

试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期...

劳动合同试用期最长不超过几个月

不得由用人单位一方强行规定；（2）试用期最长不得超过6个月；（3）劳动合同在两年以下的，应按合同期限的长短来确定试用期，即劳动合同期限在6个月以下的，试用期...

试用期一年合法吗?

但如果试用期约定为一年的违法，试用期最长不能超过六个月。【【法律依据】】《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得...

法律规定试用期最长不超过

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。综上所述，试用期最长不得超过6个月。...

法律规定试用期最长不超过几个月

试用期最长不超过六个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无...

劳动法规定试用期最长是6个月,为什么公务员的试用期

新录用公务员试用期满，应当对其德、能、勤、绩、廉进行全面考核。考核应当在试用期满后三十日内进行，遇有不可抗力无法按期考核的，应当在相应情形消除之后的三十...

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